Fique atento aos detalhes que podem fazer a diferença na hora da análise de seu currículo:
1. Forneça os dados corretos
Por mais básica que seja esta informação, não se esqueça de fornecer seu nome e número de telefones válidos. É um deslize muito grave, o candidato pode deixar de ser localizado por motivos óbvios. Forneça informações essenciais como: nome, data de nascimento, telefone de contato, escolaridade, cidade em que mora, email, estado civil e C.N.H. para vagas específicas.
2. Candidate-se à vaga que corresponde ao seu do perfil
Procure vagas que você realmente gostaria de exercer ou vagas que estejam interligadas como por exemplo: Administrativo-financeira, Administrativo-comercial, Finanças.
3. Preencha todos os campos solicitados
Ao preencher currículos online, certifique-se do preenchimento de todos os campos necessários. É importante informar dados (item 1), experiências profissionais (item 5), informações adicionais (cursos de inglês, informática, trabalhos voluntários, experiências internacionais, cursos técnicos, etc.)
4. Tenha foco
Informe seu cargo pretendido mesmo que não seja solicitado. Esta informação facilitará que a empresa encontre uma vaga para seu perfil.
5. Seja objetivo
O ideal é que o currículo caiba em uma folha de papel sulfite, no máximo em duas. Em experiências profissionais, procure colocar as três principais vivências para aquela vaga que está procurando.
6. Faça sempre uma revisão
Este é um item de extrema importância. Revise seu currículo quantas vezes for necessário.
7. Faça uma formatação simples e elegante
Há candidatos que escolhem o tamanho de letra 20 para destacar o nome dele. Outros utilizam borda na página do currículo. Especialistas recomendam bom senso. Personalizar não significa transformar o currículo em um enfeite. Ele continua sendo um documento que diz muito sobre você. Mantenha-o simples: uma dica é manter todo o currículo com a mesma formatação, destacando em negrito apenas o necessário como “Dados”, “Experiência Profissional”, etc.
8. Utilize um e-mail pessoal
Utilizar e-mail corporativo é uma falha grave. Além de não conseguir a vaga que almeja, o candidato coloca em risco o emprego atual. Informe sempre o endereço de e-mail pessoal.
Materia:Marilia Mello
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